I.C.T Recrutement en localisation mondiale :
2023 est l'année pour I.C.TDans le cadre de notre stratégie de localisation mondiale, nous recherchons des personnes talentueuses du monde entier pour les postes suivants. I.C.T adhère aux principes de « Simplicité, Ouverture, Engagement, Coordination et Partage » pour bâtir une plateforme regroupant des talents exceptionnels du monde entier et contribuer au développement de l'industrie électronique mondiale.
Périmètre et positionnement du recrutement : Pays et villes locales, responsables du marché local et des opérations de service dans le pays ou la région.
1. Sénior SMT Ingénieur : 3 personnes
Avec plus de 5 ans d'expérience dans PCBA application ou service d'équipement, une compréhension et une application approfondies de PCBA secteur d'activité, responsable de la maintenance, de l'exploitation et de l'entretien des clients locaux.
2. SMT Technicien de maintenance : 5 personnes
Avec plus de 3 ans d'expérience dans SMT et DIP application des équipements industriels, compréhension approfondie du processus, responsable de la maintenance, de l'exploitation et de l'entretien chez le client local.
3. Représentants marketing : 5 personnes
Au moins 3 ans d'expérience dans le domaine du marketing, avec des responsabilités en matière d'études de marché et de développement au niveau local, ainsi que de fidélisation de la clientèle.
4. Représentants commerciaux : 10 personnes
Au moins un an d'expérience dans le domaine du marketing et des affaires, et une forte conviction dans le développement de l'industrie électronique.
5. Assistants commerciaux : 5 personnes
Possédant une expérience pertinente dans le domaine du marketing et des affaires, et maîtrisant divers logiciels de bureautique.
Les postes mentionnés ci-dessus exigent une excellente maîtrise de l'anglais, de l'assurance et un vif intérêt pour le développement de l'industrie électronique. Nous invitons les partenaires exceptionnels à rejoindre notre équipe. I.C.T une équipe, avec une vision globale, pour progresser ensemble.
À noter:
Si vous souhaitez nous rejoindre, veuillez envoyer votre CV et une courte vidéo par courriel. hr@smt11.com
Exigences vidéo :
1. La durée de la vidéo est inférieure à 5 minutes, au format MP4.
2. Contenu vidéo : présentation en pied et auto-présentation.
3. En anglais.
Courriel : hr@smt11.com
Tel: + 86 0769-22882868
Téléphone : +86 138 2745 8718 (WhatsApp / WeChat / Skype)
